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第149章 不可能!这怎么可能不是父子关系
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    念惗服装有限公司人事部发邮件提前通知全体员工,于本周二上午开展体检。现在很多公司都会定期组织员工体检。

    也是员工福利的一部分,员工体检的所有费用由单位负责,所以对于公司这样的安排不足为怪。

    一般有检查视力听力体重身高血压等基本项目,另外男女内外科检查妇科胸透心电图肝功能两对半肾功能血常规血型尿常规等等也在检查的范围内。

    公司组织体检,对个人来说,能及时有效地掌控自己的身体健康状况,使得身心健康。通过体检可以提前发现疾病,及时治疗预后效果会更好。

    对于企业来说,定期体检作为一项员工福利,可以起到笼络人心的作用,提高员工工作效率;减少人力资源损失;有效控制和防患职业病;减少企业医疗保健相关支出;

    体现公司对员工的人性关怀,增加企业与个人的良好关系,提升企业形象;按照员工的身体健康状况考量员工培养及晋升计划,提前合理地进行岗位安排。

    一分预防胜过十二分治疗。健康体检是对身体健康状况的一次彻底排查,因此,要重视并按时进行健康体检。对企业和员工双方都有利,何乐而不为呢

    体检报告从医院出来后都是用封条密封,并注明自拆封条。涉及到肝炎一类具有传染性的或其他重大疾病时,医院会通知单位。以前检查结果出来后,公司的部门总是会最先拿到手,把员工的报告看一遍再发下去。

    对此做法引起很多员工的不满,身体情况属于个人隐私,隐私被侵犯了,当然不乐意了。

    不过现在公司的做法规范多了,所以个人身体状况的隐私得到了很大程度上的保障。

    但对于上官龙飞来说却没有任何障碍,他顺利地拿到了翁睿凯的血液做了个亲子鉴定。

    要求加急的话,个时就可以出结果了。所以上官龙飞在翁睿凯体检的当天晚上,他手上就有一份关于翁睿凯的体检报告书,附加一份亲子鉴定报告书。

    自从春茗晚会后,上官龙飞心里早已默认了翁睿凯就是他与任夙惗的孩子,并下定决心无论如何都要认回翁睿凯。

    上官晋昇却极力地劝说父亲,还是做个亲子鉴定,确保万无一失。

    理智的上官晋昇深知父辈的伤害已经造成了,那么上一代的情债就在上一代了结吧,不要再把伤害延续下去了。

    在上官晋昇的心里,母亲付毓欣的感受同样的重要。那鉴定必须做,不能让父亲想当然地认为是就是,他需要用客观而科学的手段来有所证明,同样也是给母亲一个事实的交代。

    人是很奇怪的,虽然会很排斥抗拒不喜欢的人或物,甚至表现得极为激烈,但经过长时间的沉淀后,在既定而无法改变的事实面前,潜意识里会慢慢地接受,也可以说是认命了。

    翁睿凯的妈妈任夙惗做为一个第三者,一开始被动地插足于父亲上官龙飞与母亲付毓欣之间,三人上演了一段相爱相杀之不和谐画面。

    善良感性的任夙惗缺乏了足够的理性,与上官龙飞在不为世人所祝福的情感之路上越陷越深,还没来得及把情感问题处理好时,已付出了生命的代价。

    不少女人委屈自己甘愿做第三者,是因为相信自己遇上了真爱,但又因为相见太晚,没有在合适的时间里彼此相遇,才会让别的女人捷足先登。

    既然付毓欣比任夙惗先到,而且也爱上官龙飞,为他生育一对儿女,相濡以沫多年,耗尽心血和智慧。在他成长为一个成熟而有魅力的成功男人。

    付毓欣本该享受劳动成果之时,任夙惗凭着一个爱就抢夺了她合情合理合法的爱,作为妻子还要忍气吞声地退出,凭什么

    若是实在不能彼此都相爱,单方面的挽留也没什么意思。守着一


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