肖岚查看了实习生的相关排行榜。排行榜里面的信息是匿名，都是用房间代号来标识，上榜人数是100人，肖岚在众多实习优秀者中里面的底层。
还差得很远啊……肖岚暗自感叹。
排行榜里面对于奖励只字不提，只是根据完成度与任务完成数进行对比分析。这样也是侧面说明了孟婆这个职业比较注重完成度和任务质量，数量不是硬性要求。她应该在完成度方面下功夫。
排行榜的出现，说明孟婆这个职业的竞争力也是很大的。至于其它员工对于同事的态度究竟是报团相互帮助，还是敌意互相竞争，员工之间的关系是竞争者还是协助者？这肖岚还需要继续工作下去，她才会知道。
她靠在沙发上闭目养神了一会后，她点开了系统界面，点开了下一个任务的相关信息。
【回转的人生】
【综合完成度：89.16％】
【完成度及格：64.19％】
【完成度优秀：19.13％】
【完成度完美：5.84%】
【任务：帮助郑如薇找到一份自己的爱情。】
【任务详情：本任务世界以第三视角介入，相关资料在接受后发放。】
【注：待任务世界经历结束后，才会开放本任务的相关优秀学员教程，供各位实习者学习。】
【是否接受任务：是or否？】
第二个任务的完成度明显比第一个任务的完成度要低，出现及格率出现下降，完美率出现上升的情况。也出现了新的任务模式。现在并不是直接进入任务者的身体帮忙完成任务，而是以第三方介入，这就会出现很多不定因素。为了降低相关难度，在接受任务后孟婆可以获得第一手资料，她可以有一定的计划和想法后才进入任务。
肖岚通过上一次任务也知道任务的完成度是统一按照一个标准尺寸来划分，而这个尺寸的达成条件往往是几点的综合计算。
就拿第一个任务来说，系统以钟茗内心的真实想法和恰当的表达方式，作为两个衡量完成度的条件。这个标准尺寸来源于委托人的内心需求，除了摸清楚钟茗的内心想法，还要经过她性格特点来判断她会使用什么方式来表达情感，这是两个重难点。
总而言之，很多是信息最终还是得从任务对象那里入手。获得第一手资料对她来说是不可多得的优势，所以她很干脆地接受了这个任务。
【回转的人生相关资料】
郑如薇和男友汤有彦相恋多年，彼此之间感情十分稳定。身为企业白领的郑如薇遇到了一个升职机会，得到这个机会的她要前往上海工作，这也就意味着，她和汤有彦必须开始一段充满了未知和痛苦的异地恋情。
然而郑如薇因为爱情而选择留下，成为了全职太太。在医院照顾性格刁难的婆婆，回家要面对无理取闹的妹妹，渐渐将郑如薇变成一个懦弱胆小的家庭主妇。男友汤有彦早前对待郑如薇耐心体贴，但事业步步高升的他却不知因为什么原因，迟迟不肯结婚。郑如薇从医院得到孕检报告，却看见汤有彦与陌生的女人在街上有说有笑。慌忙之中的的郑如薇闯红灯遭遇车祸，一尸两命。
郑如薇带着悔恨重生了，她重生到了自己刚获知可以去上海进修的升职机会的那一刻。她毅然决然的与汤有彦分手，去到了上海。独身一人的郑如薇生活艰难，但她却变得越来越坚强。她与上司梁硕暧昧，两人之间产生了不明的情愫。郑如薇因为上一世的经历，不敢付出情感，两人最终还是以分手告终。
分手之后，郑如薇遇到了同样来上海拼搏的年轻人赵伟，赵伟细心体贴，两人最终正式交往。交往后几年，郑如薇接受了赵伟的求婚。婚礼前一天，赵伟遇到事故身亡，郑如薇再次失去了一个重要的人，情感上受到了打击。
一次次的情感受伤让郑如薇对于爱情不再抱有任何希望，最终成为事业女强人，孤独一生。
【介入视角：周怡】
周怡是上海美妆公司的总经理，32岁单身不婚主义者，完美的女强人。她在郑如薇重生后才出现在郑如薇的，视野里，是她在上海的顶头上司，而和郑如薇暧昧的梁硕，也不过是她的手下的员工之一。郑如薇在赵伟死后，努力工作忘记痛苦，成为了周怡的得力助手，大部分是受到她的影响才成为不婚主义者。
肖岚投身周怡的时机是在郑如薇第二次重生的前半个月。郑如薇跟杨有彦的感情还是难舍难分，汤有彦的母亲还没有病倒，而美妆公司才刚开始人员调配，郑如薇还没有得到掉任通知。
资料里面给出了和郑如薇有感情纠葛的三个男人，她想要的爱情恐怕也是在三个男人之间。三个男人的从资料里面看，貌似只有最后一个才是良配。可凡事不能看表面，很多信息只有在进到任务世界里面才可以知道，不能带入主观情感，具体是谁比较好，还是让郑如薇自己选择。
系统给的周姐，角色的特殊性说明肖岚在任务世界只能扮演一个引导者的角色。肖岚自然不可能说说话就可以改变女主的想法，很多时候都要把一切刻意安排好。
【是否进入任务世界？是or否】
确认选择后，她进入了任务世界。
上海这种城市，凭借它的地理位置和发展政策一路崛起，吸引了很多外商投资，周怡所在的公司也是得到了韩国技术支持，中国经营发展的中韩合资企业。周怡是美妆股东通过猎头高薪挖来的经理人，整个公司以她的话行动准则。
“周姐，上头已经同意了你要从各分公司调配人员的建议。考虑到很多分公司本来刚起步，我们总公司是不是应该给他们一些帮助？比如把总公司有意愿的员工分配过去，帮扶一下。”周怡的助理拿着文件复述着内容，提出了他的意见。
肖岚坐在整个会议居中的位子，她也同意助理的想法，但人员调配还需要她从长计议，具体的工作还要等到她熟悉美妆公司的管理流程后再执行。
毕竟肖岚一睁开眼睛，她就已经在会议室里面了。
肖岚关于公司管理还是有一定经历，可以镇定的接下去，不然一定会出问题。现在最好的处理就是拖延，等到她了解一切后才下决定。
“人员调配的事情，我在这方面有一些想法，等我整理好了再通知各部，先让各分公司先待定。”肖岚把对方给的建议先否决，继续拖延着提议。
最后，她估计会议也快结束了，她说：“好了，各位。这次的会先结束，很多工作先照旧，人员调配我在我跟人事资源部统筹好之后再下大各部。有意向的可以跟人事资源部反应。现在，先散会。”