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第0336章 王书高要引进人才
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    “书高部长,你们三河县这次可是风光了,在梁书记面前大大地露了一回脸!”

    胡新战上来就来了这么一句,王书高又激动了一回。

    “胡部长,今天周书记、任市长都亲自来三河县指导了,肯定不能砸锅。”王书高把功劳往市领导身上推,显得谦虚,也显得大度。

    “领导有方是一方面嘛,你们自己干得好!特别是梁书记说三河县的人才培养工作很见成效,我们市委组织部听了也觉得脸上有光。”

    王书高满心欢喜,梁书记的话这么快就传到了市委组织部!

    胡新战打这个电话,主动提起了这个,这肯定是市委组织部长授意的。

    这说明,自己已经进入了市委组织部长的视野,入圈了!

    “书高部长,我打听一下,你有没有江寒同志的电话?今天,省委组织部、省委办公厅、省政府办公厅、省政协办公厅,还有财政厅等等,都在打听江寒的情况。”

    王书高:*#■△c—︵—

    “书高部长,书高部长,怎么了?”

    “啊,胡部长,江寒的电话呀,有有有,我马上发给您。您还有什么指示吗?”

    “哦,别的没事了。又来电话了,肯定又是打听江寒的!先这么说,挂了。”

    胡新战挂掉王书高的电话,王书高一阵心塞。

    这么多部门找胡新战,都是要江寒电话,打听江寒的情况!

    王书高把江寒的电话发给了胡新战,想到了儿子王寿伟。

    江寒有可能又一次起飞了!

    而儿子王寿伟却还在夏众集团的地板上趴着,天天笑脸迎客,岂不就是最底层?!

    本想着王寿伟当接待员是暂时的。

    因为王寿伟的工资减半,就算是减半,也能拿一万多,在绿城也绝对算是白领甚至是金领阶层。

    就从工资来讲,王寿伟肯定会再次回到政府事务部,当不成部长,当个副部长也行。

    哪知道,昨天,坏消息传来了,王寿伟的工资又又又降了,与其他前台接待员的工资持平。

    王寿伟传回消息之后,王书高想清楚了原因。

    因为“三河人”大遗址国家文化公园确定要建设,夏众集团在三河县划定的地盘宣告无效!

    夏众集团把黄沟村、平沟村和野坡作为重点建设区域,偏偏这块区域是绝对禁止开发的地方。

    夏众集团黯然退出三河县,他们注册的高众旅游开发公司也要注销。

    这样一来,夏众集团与三河县再无任何瓜葛。

    三河县的干部,在夏众集团章泽宇眼中再也没有任何利用价值,包括他王书高。

    于是,王寿伟的薪资立马降到了前台接待员的水平。

    这些做生意的真特么势利眼,用上了捧上云端,用不上一脚踢开!

    用农村的一句老话讲,用上了搂怀里,用不上推柴里!

    看来,儿子在夏众集团不能待下去了。

    我王书高虽说没什么大本事,但怎么说也是三河县数得着、排得上号的人物!我的儿子居然在一家公司当一名最下等的接待员!

    真不行,就让他回县里吧。

    王寿伟总想赚大钱,总是不想进入体制内,现在他该认清现实了。

    中原文化几千年来就是这种传统,官本位思想的浸润无处不在,进入体制内仍然是大多数人所羡慕的成功。

    王书高给儿子王寿伟打起了电话。

    王寿伟这些天在夏众集团可以说是受尽了屈辱,深刻体会到了职场的残酷和资本的冷血。

    王寿伟想到了父亲曾经说过的话,在体制内工作,最大的好处是稳定,还有很多你意想不到的资源,有形的,无形的。

    在体制内,只要你不犯政治错误、经济错误和作风错误,你哪怕天天上班摸鱼,也没人把你怎么样。

    政治错误,也不是谁想犯就能犯的,不到一定的级别,你说话就没人搭理你。

    在体制内,只要你不想当领导,就没人能当你领导。

    甚至,你在单位耍横的时候,单位领导还怕你,因为你的官小,他是单位领导,他怕丢面子,所以能不惹你就不惹。

    但是你在公司,不要说耍横,连说话都得小心翼翼的。

    不听老人言,吃亏在眼前。王寿伟后悔了,后悔没有听父亲的话。

    “寿伟,不要在夏众集团干了,我们丢不起这人!先辞职,找个地方培训一下,提高应对面试的能力。”

    “爸,你有路子?你要有路子,我就去找个培训机构。”

    “其他地方没路子,咱们县,呵呵。没有路子,我也得给你凿出一条路来。你爸混这么多年,是白混的吗?”王书高在儿子面前表现得十分豪气。

    “爸,这次,我都听您的。”王寿伟这次对父亲用上了敬语。

    王书高马上打电话,让办公室找来了一份文件,接着又叫来了组织部常务副部长路文海。

    “文海呀,今天市委组织部胡部长给我打电话,说省委梁书记表扬了我们县的人才培养工作。我们县的人才培训工作走在了全市前列,市委组织部非常满意。”

    “王部长,我也听说了,咱们部里的人都在议论,都很兴奋呢,江寒、巴伟,还有给省领导解说的尤文龙,全都是咱们组织部出去的人!”

    王书高听到这三个人的名字,心里就抽抽,几乎成了一种条件反射。

    不过此时,不宜发火,因为下面的工作,需要路文海配合。

    “文海,刚才胡部长说了,我们的人才培养工作走在了全市前列,但是我们的人才引进工作却是全市后进。”

    “去年市里下发了一个文件,说是要加大人才引进的力度,重点是引进‘两高’人才,即,高学历的科研人才,高层次的企业管理人才。”

    “别的区县都落实了,都引进了一些人才,但是我们县一直没动静。”

    路文海说道:“这个也怨我了,当时,张部长要去当县长,后来您来当组织部长,这事就耽误了,主要是过了人才招聘的期限,所以就准备放到年底。关键的问题是,我们现在能够拿出的职位很有限,本县的干部还都盯着呢,再面向全社会招聘,恐怕干部们有意见。”

    王书高说道:“不能光考虑本县干部的感受,有能力有素质的早就上了,没有能力的就整天有怨气、提意见。快到年底了,我们得提早准备,哪怕就一个职位,也得拿出来面向社会招聘,怎么着也得对市委组织部有个交待。”

    路文海说道:“巴伟的关系办走了,县规划局副局长有个职位,把这个拿出来?”

    王书高说:“最好再找一个副科级领导职位,或者是换一个也行。我看要制定一个标准,不能谁都来考。”


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